52 Karty Narzędzi Rozwoju Potencjału Zespołu w Organizacjach

Karty Rozwój Potencjału Zespołu w Organizacjach są całkowitą nowością i najlepszym wsparciem dla tych z Was, którzy chcą budować kulturę organizacyjną opartą na szacunku i współpracy.
Zwięzła forma oraz kolorowe przyjemne dla oka karty z sugestywnymi obrazkami przypomną o tym, co jeszcze możesz zrobić, żeby dogadać się ze współpracownikami.Przykładowe tematy kart:Pięć kryteriów wzmacniania potencjału zespołuPytania o odpowiedzialnośćUzgodnieniaProszenie o pomocPrzynależność i znaczeniePoznaj swoje "dlaczego?"KomplementyNajpierw nawiązanie relacji, potem naprawianie sytuacjiSłuchanie bez słówWnoszenie wkładuSzczegóły:52 dwustronne karty w zamykanym od góry pudełkuCzym jest program Empowering People in the Worlplace - Rozwój Potencjału Zespołu w Organizacjach?
Karty są jednym z elementów przygotowanego we współpracy z Jane Nelsen programu Empowering People in Workplace (Rozwoju Potencjału Zespołu w Organizacjach), który adaptuje do relacji zawodowych znane Wam podejscie wychowawcze Pozytywnej Dyscypliny.
Program ten obejmuje także:szkolenia dla pracowników iszkolenia certyfikacyjne dla menedżerów chcących budować opartą o szacunek, promującą współpracę kulturę organizacyjną.